自学消耗的时间比较长,如果没有基础的话,想要自学也是比较难的,相对于有一定基础的,一般都是在工作之余用碎片化的时间去学习,想要在软件开发的领域小有所成,找到一份正式工作,怎么也得一年半载吧。自学需要强大的自制力,需要耐得住寂寞,每天固定的坚持学习,但是遇到技术难点很容易做牛角尖,导致半途而废。

优势:学习时间相对较短,整体学习比较全面,学习内容也比较集中。专业老师按照大纲进行系统授课,在学习中遇到技术问题能够快速得到解决,同时还有专项的练习,相对于自学,学习气氛更加浓厚,跟同期学员对问题的探讨,对拓展思路有很大的帮助。让学习变成一件很快乐的事情,学习起来也会很有动力,学习的效果会更好。

劣势:相对于自学,培训是需要金钱成本,一般的培训机构学习费用都在一万五到三万不等左右,还要加上学习期间的生活费,学习成本比较高。PS:从时间就是金钱的角度来看,上面说的自学优点反而不成立啦,提前工作半年的薪资估计不止一两万吧。具体分析请参照文章从金钱成本看,参加培训是进入IT行业的最优途径吗?

培训和自学没有绝对的好与坏,都是学习技术的一种方式。这需要你根据你自身的实际情况从学习能力、自控能力、时间成本、金钱成本等方面去权衡更适合你的方式。

有些人因为摇摆不定,不敢冒着离职的风险参与培训,他们只想边工作边学习,那么类似这种情况的小伙伴可以如何学习呢?

找几家培训机构咨询,最好是直接在官网咨询老师,留一个QQ,再想办法获得他们的课程大纲,然后对比整合。之所以让你留QQ而不是电话,是因为某些培训机构一旦获得你的电话后就会每天给你打电话,甚至整个周期长达半年乃至一年。留QQ的话,获得信息后可以直接删除。当然你也要注意,某些培训机构不知道是什么方法,居然能够通过QQ获得你的电话。因为我就曾经遇到过这样的事情。

好人做到底,送佛送到西,我这里直接把我们蜗牛学院最新的PBET7.0Java版课程体系贡献出来给大家做个参考,有这方面需要的朋友可以参照这个去学习,对应的学习视频可以前往自行获取。

接下里需要你去一些招聘网站上找一部分岗位招聘详情来进行分析,总结出哪些技术是必须要学习的。也许你会纳闷,为什么已经有了培训机构的大纲却还要去招聘网站调研呢?

一是因为怕你遇到那种三年课程都不更新的不良机构;而是技术的更新迭代很快,基本每半年企业的招聘需求就会有一定的变化。

这样做,能够保证你学习的是刚需性技术知识,自学完后能够真正的找到一份入行工作。

前面已经把多家培训机构的课程大纲进行了整合,且把企业招聘需求进行了调研,那么接下来就要花时间做一份详细的学习大纲,包括学习时间,学习规划。

国外在线学习编程的网站,它为用户提供了一种学习编程的新方式,是最受欢迎的免费编程学习网站之一。基于网络编程教学,手把手帮助用户了解JavaScript的一些基本原理。更重要的是,使用Codecademy学习编程充满了趣味性。

Udemy成立于2010年,是一个在线学习平台,可以帮助你改善或学习工作技能。虽然有部分课程需要付费,但也有大量的免费编程学习课程,通过视频讲授。

demy 这个名字有它特别的含义。“Udemy” 是由 “you” 加上 “academy” 合成的,意思是 “你的大学”。

与其他在线教育平台不同的是,Udemy 不仅开放各种课程,更开放了教学的机会。也就是说,只要你愿意,你也可以成为老师。

GitHub于2008年4月10日正式上线,除了git代码仓库托管及基本的 Web管理界面以外,还提供了订阅、讨论组、文本渲染、在线文件编辑器、协作图谱、代码片段分享等功能。

目前,其注册用户已经超过350万,托管版本数量也是非常之多,其中不乏知名开源项目 Ruby on Rails、jQuery、python 等。

edX是另一个领先的在线学习平台,重点是它不是以营利为目的,而是开源的。edX是由美国哈佛大学和麻省理工学院于2012年联合创办的,所以你将会在这里学习到先进的技术和理论。如今,edX已涵盖了60所学校。此外在这里,你应该不会错过哈佛大学的计算机科学导论的,免费的哦。

如果真正的要把所学技术运用到一个项目中去,那你可以在网上找一些项目来做,或者参与一些付费项目。

另外,关于就业,其实就是你的沟通表达能力了,当你把一个项目或者某一个较难的技术掌握之后,你一定要尝试去把它说出来。因为对于一个技术人员而言,团队沟通能力也至关重要。

最后,很重要很重要的一点,不要他娘的只是三分钟热度,自律性是你做成这件事的最最根本的保障,无它,狗屁都干不了。读到这也别杠精附体尝试反驳,难道忘了从小到大数次制定的计划和目标你实现了吗?

一家正规(只是先说是不是违规经营,还暂不说靠不靠谱)的培训机构是应该具体培训资质的,会受到相关部门监督审核通过后发放培训资质(办学许可证),不然很可能存在教学质量问题,跑路,换壳经营等风险。

有一些公司会以XX科技公司,XX教育咨询公司注册,其经营范围没有教育培训。只是在打着擦边球进行培训,其实你可以想一想如果在公司运营资质这一方面都打擦边球你还敢相信他们对你说的话没有打擦边球吗?

不要一昧相信大企业,上市企业就一定靠谱。往往上市企业最求的是利润,对应就会缩减教学成本,并且会更注重销售,市场宣传等方面的投入(你很难相信某上市教育机构每年光在百度推广上就要花费几个亿)。师资没钱投入了就另辟新径,干脆采取视频教学,一下子就节约了大批师资的成本投入。快速的扩张带来的是师资不足,管理跟不上,教学严重质量下滑,学生苦不堪言。当然也不是说选择小机构就好,小机构对应的资金预算少,名师难求,一个好的老师工资成本是很高的,要是招生不景气的机构是养不起的。

我提出这个方面的问题只是想告诉你你不要被规模所迷惑,需要你自身通过各种了解比较去选择更适合你的机构。

大家现在应该也知道IT这一行相对门槛比较低,但也最少需要入门者有大专以上学历,也不是说高中毕业生学不了编程,只是成功的概率真的很小,有些机构为了招生,对于学员毫无限制,无论高中/中专/初中都照收不误。

其一是对此学员的不负责,目前企业招聘大专基本上是属于学历的门槛,没有学历不是找不到工作,但是很难很难。这时候有些机构开始教学生动歪脑子,学历造假,天呐,那已经不是诚信问题了,是违法了。

其二这部分学员很难具备该有的知识储备,学习能力,思维逻辑能力,而IT行业技术更新很快,需要不断地学习,这才是保障你在这个行业持续下去的根本。

其三一个班级里面大学毕业生,高中生,初中生都有,学员自身水平差距太大,加上学习能力的差距,老师上课是一件不简单的事。

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